8月1日上午，濟煤大(dà)學邀請人力資(zī)源和社會保障局高級人力資(zī)源管理師王梅爲學員(yuán)作《共建共赢——構建和諧勞動關系》專題講座。

王梅從構建和諧勞動關系的重要意義、勞動标準、勞動合同的訂立及經典案例等方面進行講解，使學員(yuán)認識到構建和諧勞動關系不僅直接影響着企業的經濟效益，也間接影響着員(yuán)工(gōng)的生(shēng)活幸福感。和諧勞動關系的構建需要企業未雨綢缪、防患于未然，還需要勞動者以積極的心态和正确的方式處理好勞動關系，維護自身合法權益，同時也離(lí)不開(kāi)政府的監督指導。通過三方共同努力、共同維護，勞動關系的和諧之風才會更加溫暖。

2022年，濟煤能源集團榮獲了“全國和諧勞動關系創建示範企業”榮譽，體(tǐ)現了濟煤能源在規範用工(gōng)行爲、依法保障職工(gōng)合法權益、積極履行社會責任、構建良好勞動關系中(zhōng)取得了優異的成績，爲勞動關系增添了“和諧”的潤滑劑，從而将和諧勞動關系轉化成濟煤能源高質量發展的生(shēng)産力。

課程實用實效性強，讓學員(yuán)明白(bái)了構建和諧勞動關系的方式方法，提高了思想認識，紛紛表示在今後的工(gōng)作中(zhōng)認真履行崗位職責，發揮應有作用，爲進一(yī)步構建和諧社會，打造和諧濟煤，實現企業高質量發展做出積極努力。